Responsabilité sociale d’entreprise

Publié(e): Déc. 06, 2023

Le rapport mondial des employeurs de référence: Comment les solutions d’employeur de référence transforment l’avenir du travail

À une époque de bouleversements sans précédent, il est plus impératif que jamais de cerner la dynamique en constante...

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Publié(e): Oct. 06, 2023

La signature électronique, est-ce légal?

Pour de nombreuses entreprises, l’obtention d’un « oui » par écrit, à savoir un accord juridiquement contraignant,...

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Introduire des « calibrations de performance » pour un processus d'évaluation plus équitable

Chez Leapsome, nous nous efforçons de rendre les évaluations des employés justes, précises et cohérentes.Recevoir un retour d'information régulier et des...

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Qu'est-ce qu'un LMS ? Voici tout ce que vous devez savoir

Lorsqu'il s'agit d'accueillir de nouveaux employés et de les engager à long terme, la formation continue est une nécessité sur le lieu de travail. La rationalisation...

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Peur ou confiance : un nouveau regard sur la rémunération

La pandémie de COVID-19 a été un événement classique de la « théorie du cygne noir » : difficile à prévoir et exceptionnellement destructeur, elle a laissé...

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3 conseils pour gérer le grand remaniement

Au cours des deux dernières années, les entreprises du monde entier ont connu un changement de paradigme. Des défis inattendus ont obligé beaucoup d'entre...

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5 meilleures façons de responsabiliser vos travailleurs de première ligne

Les travailleurs de première ligne savent ce que veulent les clients. Alors comment leur donner les bonnes informations pour améliorer l'expérience client...

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10 questions pour évaluer votre stratégie DE&I sur le lieu de travail

La diversité, l'équité et l'inclusion sont essentielles pour de nombreuses entreprises, car les études continuent de montrer que les entreprises les plus...

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Comment offrir (et maintenir) une expérience enrichissante aux employés en télétravail ?

Créer une expérience enrichissante pour les employés en télétravail à plein temps peut être un défi pour les entreprises et les services des RH en particulier....

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Publié(e): Oct. 10, 2022

Guide sur la maturité du système de paie de votre entreprise

Dans le sillage des bouleversements engendrés par la crise du COVID-19, les entreprises du monde entier redoublent d'efforts pour améliorer...

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De bonnes choses se produisent quand on réunit la paie et les RH

Découvrez les avantages d'un système unique pour la paie et les RH.La rémunération est au cœur de votre entreprise, elle motive et engage votre personnel....

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Comment intégrer des employés à distance : tout ce que vous devez savoir

L'intégration virtuelle des employés en télétravail ne doit pas être un casse-tête. Découvrez les étapes cruciales à suivre pour faire de votre nouvelle...

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Publié(e): Avr. 04, 2023

5 remèdes miracles pour résoudre les principaux problèmes IT

Les changements majeurs comme le travail hybride mettent vos équipes IT sous pression pour réduire le plus possible les incidents critiques....

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Gestion des performances : une définition pour les dirigeants des RH

La définition de la gestion des performances est simple : c'est tout ce qu'une entreprise fait pour suivre et améliorer l'efficacité d'un employé dans...

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Gestion des effectifs / Responsabilité sociale d’entreprise

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